Региональный смотр-конкурс молодежных IT-проектов Soft-Парад проводится ежегодно, начиная с 1994 года. В конкурсе участвуют разработчики со своими программными проектами по различным номинациям.

Как проходит Soft-Парад

Отбор лучших работ проходит в 3 этапа:

  • Заочный тур. Из заявленных проектов отбирается не более 60 проектов для участия в очном туре.
  • Очный полуфинал. Каждому участнику предоставляется отдельный компьютер для демонстрации своего проекта. Жюри индивидуально оценивают каждый из проектов, задавая вопросы разработчикам и наблюдая за работой непосредственно самих программными проектов. Затем, на основе выставленных оценок членами жюри, определяются победители полуфинала.
  • Очный финал. Проводится после полуфинала в тот же или на следующий день. В финал выходит 3 проекта из каждой номинации, где разработчики опять же представляют свой проект перед жюри и участниками Soft-Парада, а также отвечают на их вопросы по представляемой разработке. Демонстрация ведется в аудитории с компьютером, проектором, большим экраном. Всем участникам очных туров необходимо подготовить презентацию на 5-7 минут (в PowerPoint или PDF).

Призы

Призовой фонд формируется предприятиями и IT-компаниями и включает призы. Абсолютный победитель конкурса (гранд-персона) кроме этого получает кубок.

Как принять участие

В конкурсе могут принимать участие учащиеся школ, техникумов и училищ, студенты, аспиранты вузов и работающая молодежь с IT-проектами собственной разработки. Ограничение по возрасту – до 35 лет (включительно). География участников не ограничивается. Приглашаем на конкурс как красноярскую молодежь, так и из других городов!

Тематика программных проектов не ограничивается. Каждый проект участвует в одной из номинаций. Список номинаций может меняться из года в год. Обычно это такие четыре номинации:

  • Программирование
  • Автоматизированные системы управления и офисные приложения (или информационные сервисы)
  • Информационные ресурсы (или веб-ресурсы)
  • Дебют (для школьников)
  • Программирование роботов (робототехника)

Для участия в конкурсе необходимо заранее подать заявку и предоставить программные проекты. За несколько дней до основного очного тура проводится заочный тур, на котором отбирается порядка 50 проектов для участия в очном полуфинале.

Необходимое для демонстрации проектов оборудование согласовывается заранее. Оргкомитет предоставляет компьютеры, выход в Интернет, при необходимости другое периферийное оборудование (проекционное, принтер и т. п.). Разрешается и приветствуется использование участниками собственного оборудования.

Заявки принимаются через сайт. Читайте раздел «Как подать заявку».

Спонсоры, жюри, зрители

Приглашаем компьютерные, образовательные и прочие организации Красноярска и региона для помощи в организации Soft-Парада и формировании призового фонда и участия в жюри.

Приглашаем также зрителей — приходите на очный тур!

Жюри и определение победителей

Жюри формируется из ведущих специалистов вузов города, КНЦ СО РАН, компьютерных фирм, организаций-разработчиков программных продуктов и спонсоров.

Во время полуфинала участники демонстрируют свои проекты жюри, которое путем голосования определяет трех финалистов в каждой из номинаций.

Финал конкурса включает защиту проектов-финалистов перед жюри и другими участниками конкурса. Призовые места определяются в каждой номинации. Среди победителей номинаций определяется гранд-персона «Soft-Парада ».

Организаторы конкурса

  • Министерство цифрового развития Красноярского края
  • Красноярский научный центр СО РАН
  • Сибирский государственный университет науки и технологий имени академика М.Ф. Решетнева
  • Сибирский федеральный университет

Цели конкурса

  1. Показать уровень самодеятельных разработок в IT-области, отражающий результативность обучения программированию и информационным технологиям.
  2. Выявить наиболее талантливых и одаренных Разработчиков алгоритмов, программного обеспечения и информационных ресурсов.
  3. Стимулировать заинтересованность молодежи в профессиональной IT-подготовке.
  4. Привлечь внимание потенциальных работодателей к будущим IT-специалистам.
  5. Рассмотреть проблемы подготовки IT-специалистов.
  6. Сформировать базу данных «золотого» программистского резерва и опубликовать ее в Интернет.
  7. Стимулировать взаимодействие с заинтересованными организациями и центрами инновационного развития.

Дополнительные материалы